Вопрос к работодателям отношение

интересно это новый наркотик - работодатель . прёт наверное от начёсывания своего самолюбия самим собой , и пытаясь подвигнуть присоединится других .

 

вчера теплое шел вася по лифт едет на зебра сегодня здрасьте

 

Работодатель - это в первую очередь геморрой. И далеко не всегда компенсируемый количеством пряников.

 

страшно что не только для себя геморрой - работодатель.

 

При всём моем к Вам уважении это лукавство.

Если это геморрой, то зачем нанимать. Делай всё сам.

Работодатели нанимают людей, чтобы получить прибавочную стоимость, и, если при этом они выставляют себя мученниками и благодетелями... Извините, но это лицемерие.

 

А кто выставляет себя мучеником и тем более благодетелем?
Кстати, обратное тоже верно: если работодатель - это "эксплуататор" и получает не вознаграждение за свой труд (и за риск, кстати, тоже), а "присваивает" некую мифическую "прибавочную стоимость" - так и не нанимайтесь на работу, делайте всё сами. И работодатели исчезнут за ненадобностью. Так что, извините, изображать из себя мучеников и объекты эксплуатации - это ещё большее лицемерие ))

 

ну видимо в вашем случае количество пряников все-таки превалирует над геморроем, раз не бросаете это дело.

 

Естественно. Но, блин, незначительно превалирует )))Хотя наёмным работником имел бы примерно такой же доход и не имел бы минимум половины проблем и напрягов. Не бросаю я по двум причинам: во-первых, привык к свободе и уже трудно будет кому-то подчиняться и играть по чужим правилам, во-вторых, со мной работает некоторое количество людей, перед которыми я несу определенную ответственность и не могу просто взять и послать их нахрен, заявив, что мне всё надоело.

 

А я не утверждал, что наёмные работники мученники.

Работодатель, конечно, это "эксплуататор", но это не причина его игнорировать, потому что он единственный может заплатить деньги за работу.

Предполагаю, что Вы рожденный и получивший образование в СССР и прекрасно знаете формулу марксизма-ленинизма (какое никакое а научное учение) - единство и борьба противоположностей.

 

Естественно. Просто не надо ни из тех, ни из других изображать безвинных мучеников или, наоборот, исчадья сатаны. Уроды есть с обеих сторон, проблем тоже с обеих сторон хватает.

 

это всем так кажется даже абрамовичу, поскольку свой труд и себя любимого все ценят ох-но высоко.

 

как и рабочим у работодателя

 

Я по роду своей деятельности имею контакты со многими работодателями. И большинство используют этот прием.

Но на моей памяти НИ ОДИН работодатель не отказался от этого "тяжелого бремени".

 

так я-же и сказал что всем

это точно.

 

я отказался. когда то....

воспитанный на принципах социальной справедливости, я платил исполнителям так же как и себе.

ведь они же создают материальную ценность(!)

я только придумал ее... нашел заказчика... сам выбирал исполнителей.... организовал сбыт и оплату труда ... ежеквартальные отчеты.... регистрация малого предприятия.... очереди в банке и банковская документация...... всего лишь (!)

это были именно исполнители, а не партнеры. сделал дело - гуляй смело, а что будет завтра НЕ их проблемы... а - мои.

и они очень обиделись, когда я решил удвоить зарплату только себе. а уж когда я пригрозил найти других исполнителей.....

на этом все и закончилось..... ну и что исполнители выиграли в 90е годы задержки зарплат и безработицы?

вообще вопрос для меня так и остался открытым... а как правильно? я вижу проблему и сверху и снизу.

Может прохожий теперь знает?

 

А на моей памяти таковые бывали, и неоднократно. Из мелких, естественно - с крупными я близко не знаком.

Нет. Не знаю.

 

Правильно - закручивать гайки с самого начала, а не потом. Это не только к зарплате относится. Или уж не афишировать свой дополнительный доход.

 

Кстати, да. И ещё - ни в коем случае не пытаться строить коммуну, как пытался Корвин. Не оценят. Я тоже пытался - бессмысленно.