13 миллионов россиян получают зарплату в конвертах | страница 10

Согласен.
Но если работник согласился на такие условия - это его проблемы.

Ну и ещё: что лучше - частичная неуплата налогов мелкими предприятиями или их закрытие и увеличение числа безработных? (в первом случае государство получит хоть часть налогов, работники - работу и зарплату, во втором - никто не получит ничего).
В Китае налоговые органы мелкий бизнес фактически вообще не трогают. Платят хоть сколько-то налогов, дают людям работу - и спасибо. Начнут зарабатывать миллионы - тогда и придут с вопросами о налогах.

 

во многих регионах работники соглашаются на кабальные условия от безысходности...

 

возьмем например общепит или пивоваров... они зачастую дробят бизнес чтобы сподручней уходить от налогов, они это делают не от нехватки выручки, а от алчности собственников... а работяги находятся в кабальных условиях так как зарплатой в конвертах ими манипулируют...

 

Да ни фига. Любой работник с серой или чёрной зарплатой может накатать жалобу в налоговую и в инспекцию по труду, и работодатель поимеет большие проблемы.
А уж как работнички с белой зарплатой манипулируют работодателями...
У работодателя вообще никаких прав не осталось, одни обязанности.

 

Дробление бизнеса - это законный способ снижения налогов, а не ухода от них. Как ты нидроби бизнес, платить налоги всё равно придётся, просто чуть меньше, чуть проще отчетность и меньше проверок.

 

например: работодатель устраивает сотрудников на 8 часовой рабочий день 5 дней в неделю с зарплатой в размере МРОТ ...
на эти гроши у сотрудников возникает обязанность выполнять свои служебные обязанности и работать от звонка до звонка... а с зарплатой в конвертах начинаются танцы с бубнами ... их задерживают, урезают, меняют правила начисления...

ну так "в инспекции" получение ЗП в конвертах еще нужно доказать...

 

ну это смотря кто и какой бизнес "дробит"... например фирма где устроен 1 сотрудник покупает и продает нефтепродукты составами на миллиарды рублей... как вы думаете для чего...

 

Любой сотрудник, которого что-то не устраивает, может мгновенно уволиться по собственному желанию, никто его не держит.
Зарплата, порядок её начисления, условия труда и прочее определяются реальной стоимостью работника на рынке труда, больше ничем. А рынок труда, в отличие от времён СССР, открытый - никто не запрещает переехать хоть в другой город, хоть в другую страну, если полагаешь, что твоя реальная стоимость выше, чем предлагают на месте.
Мне тоже не нравятся условия, на которых я сейчас вынужден работать. Но я сознаю, что моя реальная стоимость не выше той, что имею сейчас - потому и сижу на жопе ровно.

 

напомню, что взаимоотношение наемного работника и работодателя регламентируются Трудовым Кодексом Российской Федерации... (и там ни слова не сказано о "серой" и "черной" оплате труда...)

 

государство должно отсеивать недобросовестных работодателей... при нынешней жесткой конкуренции не рынке добросовестные работодатели и налогоплательщики должны иметь преференции...

 

вы когда-нибудь задумывались почему российские граждане должны бросать свои дома и искать лучшей доли "в другом городе, хоть в другой стране"... ?
в России достаточно богатств и ресурсов чтобы обеспечить ДОСТОЙНУЮ жизнь каждому гражданину великой страны...

 

Ну дык никто ж и не заставляет наниматься на работу туда, где не всё по кодексу. А согласился - так нечего потом возбухать.

 

Нет, не задумывался. Я и во времена СССР бросил свой дом и свой городишко и уехал искать лучшей доли. И готов был работать хоть в заполярье, хоть на дальнем востоке, потому что не хотел быть нищим.
Обеспечить всем достойную жизнь было бы неплохо, но при условии, что не будет уравниловки как в СССР, и те, кто ищут - будут иметь в разы больше тех, кто сидит на жопе ровно.
Если нашим гражданам вот так вот взять и обеспечить - они вообще шевелиться перестанут. Что и наблюдаю сейчас - как только обеспечили не то что "достойный" уровень, а просто чтоб не голодали -нормального работника хрен найдёшь, все хотят не напрягаться и получать гарантированную зарплату, пусть и совсем небольшую.

 

и сколько вы зарабатывали работая "в заполярье, хоть на дальнем востоке" во времена СССР...

 

"уравниловка" была у тех кто работал на окладе.... работяги на сдельной оплате труда получали достойно...

 

все закономерно - по принципу... как вы с нами так и мы с вами....

 

а зачем им напрягаться за "совсем небольшую" зарплату... за "напрягаться" нужно достойно платить...

 

Достаточно.

 

Не спорю. Но нужно СНАЧАЛА напрягаться, а уже потом получать. А не наоборот.
И очень не люблю слово "достойно".

 

а вы интересовались какие зарплаты там сейчас...