Сколько надо платить работнику чтобы он ответсвенно подходил к своим обязанностям? | страница 29

Ну какая вы умная. Ну конечно, я бы согласился взять на работу не мужчину, а молодую русскую девушку, не иностранную, и платить ей 40 тысяч рублей в месяц за следующую работу: если она с утра до вечера будет таскать 50-килограммовые мешки с углём.. )) На 8-ми часовой рабочий день. Причём за её работой будет постоянно следить "жандарм", а отлынивать от работы ей просто не позволят. ))

 

Начальству нужно научиться подбирать кадры, а таких как Вы гнать в шею.

Хотя...где эти кадры. Найти ответственных людей и профессионалов очень тяжело. И зависит это не от зарплаты. Если в кадрах заложена лень, но не заложено ответственность...плати сколько угодно денег на ветер.

Так шо...искать дееспособных, а потом уже зарплату повышать.

 

Все каменты было перечитывать лениво, просто выскажусь по теме. Нужно еще и работников набирать нормальных, чтобы работали. Есть люди, которые при любой зарплате подходят к работе ответственно, а есть такие товарищи, им сколько не плати, все будут делать через задний проход.

 

Если бы за каждый бланк у вас взимали с зарплаты, вот тогда был бы толк.

 

Тогда наступит всеобщий выход на пособие по инвалидности, через максимум 5 лет такого рабочего режима.

Тогда бы никто там не работал бы. Да и я давно уже другим делом занимаюсь и за другие деньги

 

Робяты ,фигня это всё!!!Я стараюсь на работе,а мне говорят,что я проявляю излишнее усердие,хотя моё старание только к лучшему приводит.Почти все работают так,чтобы дело как-нибудь теплилось и день прошёл.У меня руки уже все отбиты.Особенно когда инфантильный чел получает денег больше меня только потомучто он ближе и чаще бывает около начальства.Господа работодатели,замечайте активных работников.и приплачивайте им за счёт лоботрясов.И будет ВСЕМ счастье.

 

никто не ответит на этот вопрос. Приехал только что с Москвы. Коллега в строительной компашке поименитей моей в 20 раз получает от 40 000 до 200 000р в месяц. И пашет без вечеров и выходных. Ситуация-съем жилья 35т.руб плюс питание семьи из 3 человек- 60 тыров. У нас и половины не платят, правда мы и не работаем по большому счету.

Надо искать энтузиастов своего дела,одними деньгами лояльность и творческий подход не обеспечить, ИМХО

 

В плане когда какой - либо руководитель и кто - то из коллектива к примеру не оказался подлыми и гаткими, чтобы в итоге чуть ли не до мордобития происходит тема. Это тоже бы не помешала.

Как это за частую происходит не всегда друг c другом ладят. К примеру со мной или с каким - нибудь коллегой по работе допустим независимо от зарплаты какая бы не была.

С кем только не бывает в разных случаях. Хоть это тоже должен быть залог хорошей работы помимо денег. Но когда хорошая зарплата может тоже становиться все не почем.

 

Тогда бы была как правила одна сплошная ругань. Тем более с работника по решению суда никаких штрафных санкций не должны быть. Это уже по договоренности c непосредственным работодателям при устройстве на работу. Что из себя предствляет работа.

 

То, что не купить, подкупить невозможно.

 

скоро деньги оставят нас.

вернется обмен

 

Нету их, энтузиастов. Ну, почти нету.

Единственный способ купить лояльность сотрудника и хоть какую-то более менее приличную отдачу - платить существенно больше, чем среднерыночная стоимость его труда. А это, за редким исключением, возможно только в одном случае - если присосался к бюджету и воруешь потихоньку, причём в приличных масштабах.

 

А в деньгах ли дело? По- моему деньги сейчас не единственный мотиватор на работу. Сейчас и деньги не гарантируют качества, к сожалению. Но можно встретить и хорошего работника с мизерной зп. Загадка русской души?!

 

Вообще-то это зависит от характера человека. От того насколько он расположен добросовестно работать. Но, к сожалению, сейчас даже тот, кто готов трудиться, часто не может ничего предложить. Слишком мало осталось специалистов. Молодые - неумехи, а спецы состарились.

У мужа фирма занимается ремонтом и техническим снабжением судов. Постоянно не хватает специалистов. Готовы щедро платить, да некому.

 

Да в них, в деньгах. При нормальном раскладе нормальному работающему человеку должно хватать на нормальную жизнь. Работая, но не наживая горб от этой работы. А мотивация - это для тех, кто хочет чего-то сверх минимума. А у нас даже на минимум нужно жопу рвать. И много где специалистам предлагают зарплату, на которую не то что жить - существовать нельзя... И чо хотите? Блин, мне противно платить людям те копейки, которые плачу, тупо стыдно - а больше взять негде, даже если я себе вообще ничего не возьму.

 

Уверен что песдешь. Посмотреть бы на объявление о поиске этих специалистов, наверняка что-то типа: до 35 лет с опытом работы от 15 лет

А потом удивляются блин, ну нет людей отвечающих таким дебильным требованиям. А додуматься требования подкорректировать не судьба. Только у дебилов нет возможности найти людей на работу

 

Вот уж для нашей фирмы не важен возраст, а опыт работы - непременное условие, потому что нужен допуск для работ на судне.

Взяли мы несколько лет назад бухгалтера. Как раз контракт назревал серьезный, сижу, изучаю каждую закорючку. Вдруг новая бухгалтер обращается ко мне с просьбой ей копию контракта дать, причем просит на ночь. У меня дух захватило:"Неужели она, кроме бухучета, еще и в юридических аспектах сечет или в коммерции. А она продолжает: "Подержу над свечкой, молитву специальную прочитаю, все пойдет как по маслу"

Вот меня бы тогда на видео заснять.

 

платил 35 ...

воровать стала только больше

может кто ищет работу ??

 

...............................

С первой частью согласен.

Со второй-не согласен. Не потому что твой случай не реален-сужу естественно по себе больше. Срезать 10% от выплачиваемых ЗП, и это при том что в последние годы их и не повышали- и..а ничего.бубнить больше будут, а никто никуда не пойдет. Почти никто. И не только потому что там также. Потому как боятся не потянуть, нихрена толком не умеют и главное-не хотят шевелиться. А раз так- работодатель плюет на голову, обидно только что иногда,зарвавшись всех под эту гребенку пытается подмять, ну уж тут хрен, не попутал с местным населением.

 

Согласна. Только есть такой тип людей что- ли, который в принципе не готов работать нормально. Сколько бы ни платили. И зарплата у них всегда низкая, и начальник- козел. Просто не готовы работать. В то же время есть те, кто и за копейки свою работу качественно выполняют. Сталкивались с такими?